Småtittade på reprisen av Uppdrag Granskning nyss, de pratade om bemanningsföretagen för läkare och de problem de skapar, bl.a svårigheterna med att få träffa samma läkare mer än en gång, läkare som inte är ordentligt kontrollerade osv.
Men, jag förstår ju varför så många väljer att arbeta via bemanningsföretag av våra läkare. Man kan i princip själv bestämma vart man vill jobba och hur mycket. Några månader på vintern i Stockholm och sedan under sommaren på Gotland, inte helt fel. Dessutom bestämmer man själv hur mycket, en specialistläkare vid ett bemanningsföretag, som arbetar halvtid har en månadslön på ca 100.000 kr. En läkare som är heltidsanställd av landstinget tjänar ca 35.000-50.000/månad.

Men vad beror läkarbristen på i Sverige egentligen?? Jag menar, det krävs 20,0 i slutbetyg från gymnasiet och 2,0 på högskoleprovet (det är i princip omöjligt att komma in om du bara har ena även om det går). Sedan LOTTAS platserna ut, och vi skriker efter fler läkare i landet, och har gjort det de senaste 10-15 åren. Vad f*n är problemet? Det finns uppenbarligen tillräckligt många som har ruggigt bra betyg och som verkligen vill läsa till läkare, men lotten avgör om man lyckas komma in på utbildningen.
Jag har i alla fall 2 stycken föredetta klasskamrater som läser till läkare nu, om inte någon av dem hoppat av men eftersom båda verkligen drömt om att bli läkare så tvivlar jag. Jag är imponerad av dem, det är en tuff och väldigt lång utbildning att ta sig igenom, men de har ju inga problem att få jobb efter utbildningen till skillnad från så många andra...